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第38章 金算盘与笑面虎（第1页）

随着预算调整方案的尘埃落定，总公司内的气氛似乎也随之缓和了几分。沈兰斌与黄晋一并肩走出计财部办公室，两人的脸上都挂着满意的笑容，那是一种在复杂局面中找到出路的成就感。沈兰斌轻轻拍了拍黄晋一的肩膀，笑道：“老黄，还是你厉害，咱们这‘金算盘’和‘笑面虎’的组合，果然无人能敌。”

黄晋一微微一笑，眼神中透露出几分深邃：“哪里哪里，沈主任的口才和应变能力，才是我们这次成功的关键。不过话说回来，这次预算调整虽然解决了眼前的燃眉之急，但长远来看，我们还得在节流方面下更多功夫。”

沈兰斌点头赞同：“没错，开源节流，两手都要抓。咱们得想个法子，既能保证总公司的正常运转，又能减少不必要的开支。”

黄晋一沉思片刻，然后缓缓说道：“我有个想法，我们可以从优化采购流程入手，减少中间环节，直接与供应商建立长期合作关系，这样既能保证物资供应的稳定性，又能降低采购成本。”沈兰斌听后眼睛一亮，显然对这个提议很感兴趣。他接着补充道：“此外，我们还可以对内部管理进行优化，比如推行电子化办公，减少纸张浪费，提高工作效率。”两人你一言我一语，讨论得热火朝天，似乎已经看到了节流的曙光。

两人边走边谈，不知不觉间已来到了走廊的尽头。此时，夕阳的余晖洒在他们的身上，为这场紧张的“智斗”增添了几分温馨的色彩。

而另一边，苏瑛在送走沈兰斌和黄晋一后，并没有立即离开办公室。她坐在办公桌前，手指轻轻敲打着键盘，开始整理今天的工作记录。虽然身体已经疲惫不堪，但她的心中却充满了成就感。“苏瑛，还没走呢？”一个熟悉的声音打断了她的思绪。抬头一看，原来是她的好友兼同事李晓梅。

“哦，是晓梅啊，我刚整理完今天的工作记录，正准备走呢。”苏瑛微笑着回应道。

李晓梅走到苏瑛身边，关切地问道：“今天的事，我听说了。你没事吧？那个沈主任和黄部长，可都不是省油的灯。”

苏瑛轻轻摇了摇头，语气中带着一丝坚定：“我没事，晓梅。虽然他们确实很难对付，但我相信只要我们坚持原则，用心工作，没有什么是过不去的。”李晓梅听后，点了点头，眼中流露出一丝赞许：“你总是这么乐观，我就是喜欢你这一点。不过，你也要注意身体，别太累了。”苏瑛感激地笑了笑，两人便一同离开了办公室，结束了这忙碌而充实的一天。

苏瑛轻轻摇了摇头：“我没事，习惯了。在总公司里工作，就得学会应对各种人和事。不过，这次能顺利解决预算问题，也算是个不错的结局。”

李晓梅叹了口气：“是啊，总公司里的事，总是那么复杂。不过，你一向都能治理得很好，这点我一直很佩服你。”

苏瑛苦笑了一下：“哪里哪里，我也只是尽力而为罢了。其实，有时候我真的很羡慕你，能在业务部门工作，每天都能接触到实实在在的业务，不像我整天跟这些数字打交道，枯燥乏味。”

李晓梅摇了摇头：“各有各的难处吧。业务部门虽然看起来光鲜亮丽，但压力也大得很。每天都要面对各种指标和考核，稍有不慎就可能被问责。相比之下，你们计财部虽然繁琐，但至少相对稳定一些。”

两人相视一笑，“好了，不说这些了。咱们还是赶紧下班吧，晚了车都打不到。”李晓梅提议道。

“嗯，好。”苏瑛点了点头，关闭电脑，收拾好东西，与李晓梅一同走出了办公室。走在回家的路上。她深知，在总公司这个复杂的环境中，要想立足并有所作为，就必须具备足够的智慧和勇气。而今天的这场“智斗”，无疑是对她能力的一次考验和锻炼。

夜幕降临，城市的灯火逐渐亮起。苏瑛站在窗前，望着窗外的繁华景象，心中充满了对未来的期待和憧憬。她知道，无论前方的路有多么坎坷和艰难，她都会坚定地走下去，用自己的智慧和努力，为总公司的发展贡献自己的一份力量。

时间如白驹过隙，转眼间，几个月的时间就过去了。在这段时间里，总公司内部发生了许多变化。新领导的到来，不仅带来了新的工作理念和方式，也激发了整个总公司的活力。而苏瑛也在不断地学习和成长中，逐渐成为了计财部不可或缺的一员。

然而，就在一切看似步入正轨之际，一场突如其来的危机却悄然降临。

一天上午，苏瑛正在整理一份紧急的财务报表时，突然接到了黄晋一的电话。电话那头，黄晋一的声音显得格外沉重：“苏瑛，你马上来一趟我办公室，有急事。”

苏瑛心头一紧，连忙放下手中的工作，快步赶往黄晋一的办公室。一进门，她就看到黄晋脸色凝重地坐在办公桌前，手中拿着一份文件。

“黄部长，出什么事了？”苏瑛急切地问道。

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黄晋一将文件递给苏瑛：“你自己看吧。”

苏瑛接过文件一看，顿时脸色大变。原来，这是一份关于总公司资金出现严重短缺的报告。据报告显示，由于多个项目的预算超支以及部分款项的回收不及时，导致总公司的资金链出现了断裂的风险。

“这……这怎么可能？”苏瑛难以置信地喃喃道。

黄晋一叹了口气：“苏瑛也不希望这是真的，但事实摆在眼前，他们不得不面对。现在的问题是，我们必须尽快找到解决的办法，否则总公司的正常运转将受到严重影响。”

苏瑛深吸一口气，努力让自己冷静下来：“黄部长，您放心，苏瑛会尽其所能去解决这个问题。不过，我们需要先对所有的账目进行详细的核查，找出问题的根源所在。”

黄晋一点了点头：“没错，这也是我找你来的原因。你马上组织一个小组，对近几个月的账目进行全面核查，务必找出资金短缺的具体原因。”

苏瑛立刻行动起来，她迅速召集了计财部的几位骨干成员，成立了专门的核查小组。在接下来的几天里，他们加班加点地对账目进行了细致的核查和分析。经过一番努力，他们终于发现了问题的症结所在——原来，是几个关键项目的预算控制不严，导致资金被大量占用而无法及时回流。

找到了问题的根源后，苏瑛立即向黄晋一汇报了情况，并提出了相应的解决方案。在黄晋一的支持下，他们迅速调整了预算分配方案，加强了对项目资金的监管和控制，并积极与相关部门沟通协调，加快了款项的回收速度。

经过一系列的努力和措施的实施，总公司的资金短缺问题终于得到了有效的缓解。而苏瑛也在这次危机中展现出了她的专业素养和应变能力，赢得了领导和同事们的广泛赞誉。

岁月流转，总公司的故事仍在继续。而苏瑛，这位财务部门的“铁娘子”，也在不断地成长和蜕变中，成为了总公司里一道亮丽的风景线。时光荏苒，总公司的生活依旧繁忙而有序。苏瑛在解决资金短缺的危机后，并没有停下脚步，反而更加深入地投入到财务管理工作中。她深知，仅仅解决眼前的问题远远不够，必须从制度上、流程上进行优化，才能避免类似的问题再次发生。

于是，在黄晋一的同意下，苏瑛主导了一项财务管理改革计划。她带领计财部的团队，对现有的财务管理制度进行了全面的梳理和评估，找出了其中的不足和漏洞，并针对性地提出了改进建议。同时，她还积极推动财务信息化的建设，引入先进的财务管理软件，提高财务管理的效率和准确性。

这项改革计划并不是一帆风顺的。在推行过程中，苏瑛遇到了来自各方面的阻力和挑战。有些人习惯了旧有的管理模式，对新的改革持怀疑态度；有些人则担心改革会触及到自己的利益，因此心生抵触。然而，苏瑛并没有因此而退缩，她耐心地向大家解释改革的必要性，用事实和数据说话，逐步赢得了大家的理解和支持。

经过数月的努力，财务管理改革计划终于取得了显着的成效。总公司的财务管理制度得到了进一步完善和优化，财务管理的效率和准确性也有了显着的提高。更重要的是，改革不仅解决了过去存在的问题，还为总公司未来的发展奠定了坚实的基础。

在这场改革中，苏瑛不仅展现出了她的专业素养和领导能力，更赢得了同事们的尊敬和信任。随着时间的推移，苏瑛在总公司的地位也逐渐稳固。她不仅成为了计财部的核心人物，还开始参与总公司的整体规划和决策工作。她的声音在总公司内部越来越响亮，她的影响力也越来越广泛。

然而，对于苏瑛来说，这些荣誉和地位并不是她追求的最终目标。她更关心的是如何更好地为总公司服务、为同事们创造更好的工作环境。因此，她始终保持着谦逊和谨慎的态度，不断学习、不断进步，为总公司的发展贡献着自己的力量。

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